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总裁文学 >> 官途 >> 第1816章人事问题

第1816章人事问题 2/2

省委主要领导说,很有创意!但要脚踏实地,要切合当地的实际。他说,我希望你能尽快抓出成绩,抓出实效。最后,省委主要领导问,老婆调去东江市了吗?李向东说,正在办理手续。他说,你不能只考虑工作上的事,也要懂得关心自己生活的问题。李向东便笑着说,这应该不仅仅是生活问题吧?让她担任什么职务是一件让人头痛的事。他说,我觉得,她提出的要求也不过分嘛!虽然,教育局比文联更显得重要一些,职责范围也大一些,但她不是也从一把手降到二把手了吗?李向东笑着说,原来领导也清楚,也在关心这件事。

这时候,文仔进来了,见李向东在打电话,便退了出去。

李向东对着电话说:“哪一天,省委主要领导到我们东江市来视察视察工作吧!”

省委主要领导说:“目前,我还不会去不会去给你助威,等你做出了成绩,我再到你那去。”

与省委主要领导通了电话,李向东又打电话给省政府主要领导,也向省政府领导汇报了自己的工作。当然,他谈的只是党政一把手的团结和人事安排的情况。省政府主要领导说:“很好嘛!你抓住了工作的重点,刚到一个新地方工作,首先就是要抓住这一点,只要抓好人,就没有解决不了的问题。”

他的肯定突然提醒了李向东,他想,这常委一班人安定下来后,是不是应该对部门单位一把手也进行一次调整?是不是也对各镇一把手进行调整?在市县,他曾经这么做过。那时候,更主要的原因是为了削弱钟市长的势力。在东江市似乎没有这个未必,但是,这种调整却能给那些一把手带来一股动力,他们在一个单位工作得都有些麻木了,换一个环境,到一个新的岗位,往往会促使他们新官上任三把火,往往会鼓起他们超越前任证明自己的干劲!

向两位领导汇报后,李向东打电话把文仔叫了进来,告诉他,下午要去下面镇走一走。他要了解那些家庭作坊式的企业。

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